ریکروٹرز ایک ایجنسی اکاؤنٹ کے اندر صارف ہوتے ہیں اور ایجنسی کی ذمہ داری کے تحت کام کرتے ہیں۔
AppHR World
Global talent. Europe opportunities.
سائن ان کریں
Agency workflows
Clear consent اور operational control کے ساتھ candidates represent کریں.
Agencies recruiters manage کر سکتی ہیں، scoped representation request کر سکتی ہیں، dossiers prepare کر سکتی ہیں اور transparent consent logs کے ساتھ employers سے کام کر سکتی ہیں.
ایجنسی کا آپریٹنگ راستہ
ریکروٹرز کے لیے ورک اسپیس، محدود رضامندی، منظم امیدوار، اور ڈوسئیر کی مقدار۔
ایجنسیوں کو زیادہ مقدار کے آلات کی ضرورت ہوتی ہے، لیکن نمائندگی شفاف ہونی چاہیے۔ امیدوار کی رضامندی تعین کرتی ہے کہ کون، کس دائرہ کار کے لیے، اور کتنی مدت کے لیے عمل کر سکتا ہے۔
معیاری نمائندگی کی رضامندی تین ماہ تک رہتی ہے اور امیدوار اسے واپس لے سکتا ہے۔
ایجنسیز آپریشنز کے بڑھنے پر فی ڈوسئیر قیمت یا مقدار کے پیک استعمال کر سکتی ہیں۔
Public-safe agency profile
Verified agency directory
Filter by country, agency type, and AppHR trust badge.
No public verified agencies match these filters yet.
یہ راستہ کیا کرتا ہے
Clear consent اور operational control کے ساتھ candidates represent کریں.
Scoped consent
This page explains a practical European hiring route for non-EU workers, employers, and recruitment agencies.
Recruiter workspace
Private profiles, contact details, documents, and dossier steps continue inside the secure AppHR World platform after registration.
Document requests
This page explains a practical European hiring route for non-EU workers, employers, and recruitment agencies.
عملیاتی ورک فلو
ورک فلو شروع کریں
ایجنسی کاروباری ڈیٹا، ریکروٹرز، آپریٹنگ ممالک، اور تصدیقی تفصیلات مکمل کرتی ہے۔
آن لائن دریافت اور آف لائن امیدوار درآمد دونوں پلیٹ فارم کی رضامندی کی طرف لے جاتے ہیں۔
رضامندی ملک، ملازمت کے خاندان، کلائنٹ کے موقع، یا تعیناتی کے عمل کے لحاظ سے محدود ہوتی ہے۔
ریکروٹر امیدواروں، غائب اشیاء، دستاویزات کی درخواستوں، اور آجر کی جمع کرائی گئی معلومات کو ٹریک کر سکتے ہیں۔
دستاویزات تک رسائی نمائندگی سے الگ ہے اور امیدوار کی منظوری کی ضرورت ہے۔
ایجنسی، آجر، اور امیدوار کے حصے منزل ملک کے ٹیمپلیٹ کے مطابق جمع کیے جاتے ہیں۔
رازداری اور اعتماد کے قواعد
اہل hiring routes کے لیے بنایا گیا
- جب دائرہ کار متصادم نہ ہوں یا امیدوار واضح طور پر اتفاق کرے تو امیدوار کی نمائندگی متعدد ایجنسیز کر سکتی ہیں۔
- ایجنسی اکاؤنٹس قانونی ٹریس ایبلٹی کے لیے نمائندگی کے لاگز رکھتے ہیں چاہے آپریشنل ڈیٹا بعد میں محفوظ کر دیا جائے۔
- تصدیق شدہ ایجنسی اور اخلاقی بھرتی کے بیجز سنجیدہ ایجنسیوں کو غیر رسمی ثالثوں سے ممتاز کرنے میں مدد دیتے ہیں۔
عام سوالات
Verified candidate representation manage کرنے والی recruitment agencies - AppHR World
کیا ایجنسی آف لائن امیدوار شامل کر سکتی ہے؟
جی ہاں۔ آف لائن سورسنگ درآمد کی جا سکتی ہے، لیکن حتمی نمائندگی کا ریکارڈ امیدوار کو پلیٹ فارم میں قبول کرنا ہوگا۔
کیا نمائندگی میں دستاویزات تک رسائی شامل ہے؟
نہیں۔ نمائندگی، CV/رابطہ کی رسائی، اور دستاویزات کی رسائی الگ اجازتیں ہیں۔
رضامندی کی میعاد ختم کیوں ہوتی ہے؟
معیاری تین ماہ کی مدت غیر معینہ کنٹرول کو روکتی ہے اور امیدوار کی نمائندگی کو تازہ رکھتی ہے۔
پلیٹ فارم میں جاری رکھیں
AppHR World agency page: recruiter workspaces، candidate consent، managed candidates، document unlock requests، agency badges اور dossier workflows.
SEO زبان کی اقسام
دستیاب ترجمے
EN · English
Recruitment agencies managing verified candidate representation
/agencies/
RO · Română
Agenții de recrutare care gestionează reprezentarea candidaților verificați
/ro/agentii/
FR · Français
Agences de recrutement gérant la représentation de candidats vérifiés
/fr/agences/
DE · Deutsch
Agenturen für die Vertretung verifizierter Kandidaten
/de/agenturen/
ES · Español
Agencias de reclutamiento que gestionan representación de candidatos verificados
/es/agencias/
PT · Português
Agências de recrutamento que gerem representação de candidatos verificados
/pt/agencias/
AR · العربية
وكالات توظيف تدير تمثيل المرشحين الموثقين
/ar/الوكالات/
HI · हिन्दी
Verified candidate representation manage करने वाली recruitment agencies
/hi/एजेंसियां/
UR · اردو
Verified candidate representation manage کرنے والی recruitment agencies
/ur/ایجنسیاں/