Recrutadores são usuários dentro de uma conta de agência e operam sob a responsabilidade da agência.
PT
Fluxos para agências
Represente candidatos com consentimento claro e controlo operacional.
As agências podem gerir recrutadores, pedir representação limitada, preparar dossiers e trabalhar com empregadores através de registos claros de consentimento.
Rota operacional da agência
Um espaço de trabalho para recrutadores, consentimento delimitado, candidatos gerenciados e volume de dossiês.
Agências precisam de ferramentas para alto volume, mas a representação deve ser transparente. O consentimento do candidato define quem pode agir, para qual escopo e por quanto tempo.
O consentimento padrão de representação dura três meses e pode ser revogado pelo candidato.
Agências podem usar preços por dossiê ou pacotes de volume conforme as operações crescem.
Public-safe agency profile
Verified agency directory
Filter by country, agency type, and AppHR trust badge.
O que esta rota faz
Represente candidatos com consentimento claro e controlo operacional.
Consentimento limitado
This page explains a practical European hiring route for non-EU workers, employers, and recruitment agencies.
Workspace de recrutadores
Private profiles, contact details, documents, and dossier steps continue inside the secure AppHR World platform after registration.
Pedidos de documentos
This page explains a practical European hiring route for non-EU workers, employers, and recruitment agencies.
Fluxo operacional
Iniciar o fluxo de trabalho
A agência completa dados comerciais, recrutadores, países de operação e detalhes de verificação.
Descoberta online e importações offline de candidatos levam ao consentimento na plataforma.
O consentimento é delimitado por país, família profissional, oportunidade de cliente ou processo de colocação.
Recrutadores podem acompanhar candidatos, itens faltantes, pedidos de documentos e submissões de empregadores.
O acesso a documentos é separado da representação e requer aprovação do candidato.
Seções da agência, empregador e candidato são montadas conforme o modelo do país de destino.
Regras de privacidade e confiança
Criado para rotas de contratação qualificadas
- Um candidato pode ser representado por múltiplas agências quando os escopos não conflitam ou quando o candidato concorda explicitamente.
- Contas de agência mantêm registros de representação para rastreabilidade legal mesmo quando dados operacionais são arquivados posteriormente.
- Distintivos de Agência Verificada e recrutamento ético ajudam agências sérias a se destacarem de intermediários informais.
Perguntas comuns
Agências de recrutamento que gerem representação de candidatos verificados - AppHR World
Uma agência pode adicionar candidatos offline?
Sim. Fontes offline podem ser importadas, mas o registro final de representação deve ser aceito pelo candidato na plataforma.
A representação inclui acesso a documentos?
Não. Representação, acesso a CV/contato e acesso a documentos são permissões separadas.
Por que o consentimento expira?
A duração padrão de três meses previne controle indefinido e mantém a representação do candidato atualizada.
Continuar na plataforma
Página de agências AppHR World: workspaces de recrutadores, consentimento do candidato, candidatos geridos, pedidos de documentos, badges e dossiers.
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